Ambtenaren en instellingen van de Europese Unie
Begeleiding en verdediging van Europese instellingen, organen en agentschappen
Wij begeleiden de Europese instellingen, organen en agentschappen bij het dagelijkse beheer van hun relaties met hun personeelsleden en bij hun strategische HR-projecten. Wij werken nauw samen met uw HR- en juridische teams en beantwoorden de verzoeken en klachten van ambtenaren en personeelsleden. Wij treden regelmatig op voor de bevoegde Belgische en Europese rechtscolleges. Onze expertise combineert het Belgische arbeidsrecht met de bijzonderheden van het Europese ambtenarenrecht.
Advies en begeleiding bij de invoering van een HR-beleid
- Welzijn op het werk en preventie
- Diversiteit
- Bescherming van persoonsgegevens (AVG) in de statutaire relatie
- Arbeidsorganisatie, beheer van korte of langdurige afwezigheden (ziekte, burn-out)
- Telewerk (vanuit het buitenland)
Beheer van administratieve en gerechtelijke geschillen
- Vergelijkende onderzoeken, selectie- en aanwervingsprocedures
- Pesterijen of ongewenst seksueel gedrag op het werk
- Discriminatie en gelijke behandeling
- Beoordeling, bevordering en loopbaanontwikkeling
- Niet-verlenging van de overeenkomst van een arbeidscontractant of tijdelijk functionaris
- Samenstelling van de bezoldiging (ontheemdingstoelage, gezinstoelagen, reiskosten en andere vergoedingen en terugbetalingen)
- Pensioenrechten (transfers IN en OUT)
- Onderzoeken en tuchtsancties
- GSZV-dekking en terugbetaling van medische kosten
- Beheer van afwezigheden (medische controle, bijzonder verlof)
- Mobiliteit en detachering
Onze diensten
- Opstellen van antwoorden op verzoeken (art. 90 §1 van het Statuut), verzoeken om bijstand (art. 24 van het Statuut) en klachten (art. 90 §2 van het Statuut)
- Opstellen en nazien van overeenkomsten, HR-beleid, interne reglementen en AVG-documenten
- Advies bij het beheer van de arbeidsrelatie, van aanwerving tot het einde van de samenwerking
- Onderhandeling van minnelijke schikkingen en vertrouwelijke conflictoplossing
- Verdediging voor de bevoegde interne instanties en voor de Belgische en Europese rechtscolleges
Begeleiding en verdediging van Europese ambtenaren en personeelsleden
Bent u ambtenaar of personeelslid bij een Europese instelling, orgaan of agentschap en wordt u geconfronteerd met een professionele moeilijkheid? Wij begeleiden u in elke fase van uw loopbaan, of het nu gaat om eenmalig advies, een gevoelige situatie of een geschil. Wij treden op voor de interne organen van de Europese instellingen en agentschappen en voor het Hof van Justitie van de Europese Unie.
- Vergelijkende onderzoeken en selectieprocedures
- Aanwerving en aanstellingsvoorwaarden
- Pesterijen of ongewenst seksueel gedrag op het werk
- Discriminatie en gelijke behandeling
- Beoordeling, bevordering en loopbaanontwikkeling
- Niet-verlenging van de overeenkomst van een arbeidscontractant of tijdelijk functionaris
- Samenstelling van de bezoldiging (ontheemdingstoelage, gezinstoelagen, reiskosten en andere vergoedingen en terugbetalingen)
- Pensioenrechten (transfers IN en OUT)
- Onderzoeken en tuchtsancties
- GSZV-dekking en terugbetaling van medische kosten,
- Beheer van afwezigheden (medische controle, bijzonder verlof, telewerk)
- Mobiliteit en detachering
- Klokkenluiders
- Bescherming van persoonsgegevens (AVG) in de statutaire relatie
Onze diensten
- Analyse van uw professionele situatie en van uw rechten
- Strategisch advies vóór elke formele stap
- Opstellen van verzoeken (art. 90, lid 1, van het Statuut), verzoeken om bijstand (art. 24 van het Statuut) en klachten (art. 90, lid 2, van het Statuut)
- Bijstand en verdediging in interne administratieve procedures en in geschillen voor het Hof van Justitie van de Europese Unie
- Onderhandeling over vertrouwelijke oplossingen