L'équipe

Avocate au Barreau de Bruxelles depuis 2010, Christine conseille et défend tant les entreprises que les travailleurs, en droit des relations de travail. Elle obtient le titre de spécialiste en droit du travail en 2025.

Gestion de la relation de travail du recrutement à la rupture, rédaction de contrats, audits sociaux dans le cadre de projets d'acquisition, bien-être au travail et faux indépendants font partie de sa pratique quotidienne. Habituée des négociations comme des salles d'audience, elle a acquis son expérience auprès de clients internationaux et au sein d'un cabinet de niche avant de fonder son propre cabinet en 2024.

Elle s'associe à Stephanie Michiels en septembre 2025 pour co-fonder Rizzo & Michiels en 2026. Elle connaît ainsi de l'intérieur les arbitrages d'une structure qui grandit (premiers recrutements, organisation interne, décisions stratégiques), une expérience qu'elle met directement au service des dirigeants de PME, TPE et start-up qu'elle accompagne.

Elle copréside la Commission Bien-être Psychosocial du Barreau de Bruxelles et s'investit au sein de l'ASBL MIATA. Elle a par ailleurs lancé avec Stephanie Michiels et l'équipe de la Conférence du Jeune Barreau de Bruxelles, en 2018-2019, la première édition de la Clinique Juridique Téléphonique. Elle est également membre de l'Association des Juristes Praticiens du Droit Social.

Inscrite au Barreau de Bruxelles en 2015, Stephanie Michiels accompagne travailleurs, employeurs et fonctionnaires ou agents de l'Union européenne dans la gestion de leur relation de travail.

Sa pratique repose sur une double expertise rare à Bruxelles : le droit du travail belge (licenciement, harcèlement, discrimination, faux indépendants, rémunération, contrats et règlements de travail) et le droit de la fonction publique européenne (statut des fonctionnaires et agents, concours EPSO, allocations familiales, pension, promotion, non-renouvellement de contrat, procédures devant le Tribunal et la Cour de justice de l'UE).

Ancienne juriste au Service juridique et à la DG Ressources humaines de la Commission européenne, elle possède une connaissance approfondie du fonctionnement des institutions européennes. Également détachée à plusieurs reprises en entreprise, elle a développé une approche pragmatique et entrepreneuriale du droit, au plus proche des réalités opérationnelles de ses clients.

Trilingue (français, néerlandais, anglais), elle conseille et plaide dans les trois langues, un atout essentiel dans un environnement belge et européen.

Avocat au Barreau de Bruxelles depuis 2018, Arnaud consacre sa pratique au droit du travail et au droit de la sécurité sociale.

Il a développé sa connaissance aux côtés d'un avocat reconnu dans ces matières, acquérant une expérience transversale couvrant les différents aspects de la relation de travail, tant du côté des employeurs que des travailleurs, en conseil comme en contentieux.

Il privilégie une approche pragmatique et orientée vers la recherche de solutions, sans jamais perdre de vue la nécessité d'une défense rigoureuse et tenace lorsque celle-ci est requise.

Il rejoint Rizzo & Michiels comme avocat collaborateur le 1er octobre 2026.

Avocat stagiaire au Barreau de Bruxelles depuis 2024, Romain exerce en droit du travail et en droit de la sécurité sociale.

Son orientation vers ces matières s'est affirmée entre 2022 et 2024, comme juriste au sein d'un cabinet spécialisé dans les matières sociales, aux côtés d'un avocat reconnu dans le domaine, où il a acquis une expérience transversale en assistant tant employeurs et travailleurs.

Depuis son inscription au Barreau, il développe cette pratique en conseil comme en contentieux. Son choix du droit du travail repose sur sa dimension humaine et concrète : les questions liées au travail touchent directement à la vie quotidienne, à la sécurité et à l'équilibre des personnes concernées. Il conçoit son rôle comme celui d'un conseil alliant exigence juridique, écoute et pragmatisme.

Il rejoint Rizzo & Michiels pour sa troisième année de stage, le 1er octobre 2026.